Stellenausschreibung für den Bereich Prävention ab 01.01.25 für 29 Stunden/Woche

Die Beratungsstelle Frauen*notruf e.V. sucht ab dem 1.01.2025 eine

 

Sozialpädagogin (FH/BA)

oder Mitarbeiterin mit vergleichbarer Qualifikation

in Teilzeit (29 Wochenstunden) für den Bereich Prävention

 

Aufgabenbereiche:

  • Entwicklung und Durchführung von Schulungen im Bereich Prävention von sexueller Belästigung am Arbeitsplatz und Prävention von (sexueller) Gewalt im digitalen Raum
  • Mitarbeit und Etablierung von Präventionsmaßnahmen im öffentlichen Raum, im Nachtleben und für Veranstaltungen
  • Durchführung von Interviews, Presse- und Medienarbeit
  • Interne Koordination der Präventionsarbeit im Notruf

Sie haben:

  • Kenntnisse über (sexualisierte) Gewalt gegen Frauen* und Traumafolgen
  • Erfahrung im Schulungsbereich und in der Arbeit mit Gruppen
  • Interesse an rechtlich relevanten Themen und Sicherheit in diesem Feld
  • Die Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten
  • Intersektionale Kompetenz und Teamfähigkeit
  • Ein souveränes Auftreten und Freude an Kommunikation

Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach einer Mitarbeiterin, die uns vorallem mit ihrer Persönlichkeit überzeugt und motiviert ist.

Und die sich mit unserem Leitbild identifizieren kann:https://frauennotruf-muenchen.de/das-sind-wir/#grundsaetze

 

Wir bieten:

  • Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Fundierte Einarbeitung und Mentoring durch fachlich erfahrene Kolleginnen
  • Ein interdisziplinäres, diverses und lebendiges Frauenteam
  • Eine hohe Fachlichkeit, Offenheit für Neues, Humor
  • Flexible Arbeitszeit und schöne barrierearme Räumlichkeiten
  • Supervision und Fortbildung
  • Bezahlung nach TVöD, Zeitzuschläge, betriebliche Altersversorgung, München-Zulage und Jobticket, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

Die Zielgruppe erfordert die Besetzung der Stelle mit einer weiblichen Fachkraft. Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Organisationskultur ein. Wir möchten die Vielfalt in unserem Team weiter ausbauen und begrüßen daher besonders Bewerbungen von Migrantinnen, schwarzen Frauen*, Person* of Color und Frauen* mit Behinderung.

Die Räume des Frauen*notrufs sind barrierearm; Näheres hierzu erfahren Sie auf unserer Webseite. Sollten Sie darüber hinaus individuelle Arbeitsbedingungen brauchen, lassen Sie es uns wissen. Gemeinsam können wir eine Lösung finden.

Ihre schriftliche Bewerbung schicken Sie bitte bis 25.11.24 per E-Mail an maike.bublitz@frauennotruf-muenchen.de

Für Rückfragen oder weitere Auskünfte stehe ich Ihnen unter Tel. 089 – 452 15 97-22 gerne zur Verfügung.

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